数字化、移动化、信息化的发展，给汽车产业带来了深邃的影响，智能电动汽车无疑是当下最热的话题，互联网大厂纷涌而至，地产商、家电企业、手机厂商纷至沓来，传统车企和第一波造车新势力也在不断加码。
智车时代的数字化转型、互联网造车新势力的不断涌入、产业链供求关系的重塑，给传统的汽车产业人力资源管理体系带来冲击。变革、重塑、转型、升级，成为当下汽车产业人力资源管理的主旋律，人才作为企业最优先级的战略性资源之一，HR如何于变局中创新，如何构建独特的竞争优势，已是刻不容缓的课题。
第二起居室、移动的家、未来移动空间......汽车越来越智能化与人性化，面对产业的蓬勃发展，面对疫情的反反复复，面对当下智能网联人才的炙热竞争，希迈商务咨询（上海）有限公司将于12月2-3日在上海举办第五届中国汽车产业人力资源峰会，汇聚来自OEM、零部件、互联网企业、科技公司、服务提供商等产业链企事业单位的300多位人力资源专家与企业高层，就当下的热点、挑战、前瞻趋势，以“数字化、价值化、体验化、合规化”为导向，从汽车产业人才趋势、数字化转型与效能提升、人才发展与人才获取、组织变革与激励赋能的角度进行深入的探讨和交流。
300+ 汽车行业核心管理层与人事部门领导
150+ 业内知名企业
参会嘉宾分析：
27%+ 汽车行业核心管理层
55%+ 企业人事部门领导
演讲嘉宾：
20+ 世界汽车行业、智能车联行业知名演讲人
交流机会：
15+ 小时交流机会：茶歇与午宴交流、展览参观、开放式问答
整车厂、汽车销售、汽车后市场、汽车科技公司、互联网公司、汽车零部件（电池、底盘、温控系统、照明系统、安全系统、车身内外饰、汽车电子…）、其他
人力资源行业：
人力资源管理软件、企业管理咨询、薪酬绩效设计、人才测评、人才发展培训、人才寻猎及招聘、雇主品牌建设、劳动关系管理、员工体验优化、其他
01.江西江铃集团新能源汽车有限公司；
阵容强大、干货满满
02.北京运通国融投资集团有限公司；
安排内容丰富
03.上汽大通汽车有限公司；
高效、组织紧密
04.长城汽车股份有限公司；
同行交流的平台，咨询机构质量很高
05.江苏成功企业管理有限公司；
此次峰会能打开眼界，拓展思路，以往的一些困惑能通过此次学习得到解决
06.大众汽车自动变速器；
HR未来变革之道，嘉宾来自汽车产业各类型企业，议题涵盖各热点，收获良多
07.诺博汽车系统有限公司；
是汇集汽车行业HR的交流共享平台，能够促进HR开拓视野、对标交流，助力HR更加专业，推动业务发展
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大会议题
1. 汽车产业人才发展趋势
■ 大变革新时代，智能汽车企业组织发展与人力资本变革
■ 汽车产业新就业形态下的人力资源创新变革
■ VUCA时代，如何通过打造“强磁场”雇主品牌筑巢引才
■ 如何在挑战与机遇并存的大变局下制定人才战略
■ HR变革与转型期，如何做好合规保障和风险性防控
■ “双轮驱动”之核心人才吸引策略
2. 数字化转型与效能提升
■ 变革时代，数字化驱动汽车企业健康发展
■ 数字化赋能汽车企业人效增长
■ 数字化助力HR合理分配人才与组建团队
■ 电子合同助力人力资源数字化
■ 借助数字化技术，提升员工体验
■ 数字化赋能，吸引、保留稀缺人才，破局创新
■ 圆桌讨论：智车时代，汽车行业HR如何积极应对数字化转型？
3. 人才发展与人才获取
■ 从战略到人才，汽车产业人才培养面临的挑战与出路
■ 创新人才培养——关键人才画像与培养
■ 技术驱动业务，设计有效培训
■ 通过人员转型、能力转型构建企业面向未来的竞争力
■ 疫情常态化下，企业招聘所面临的挑战与解决方案
■ 互联时代汽车企业的智能招聘策略
4. 组织变革与激励赋能
■ 塑造创新型学习组织，打造企业持续竞争力
■ 灵活用工模式及风险管理
■ HR从新出发：组织架构优化与领导力创新
■ 数字化大时代里，用“薪”留人，汽车产业薪酬激励新趋势
■ 面向用户，面向市场的组织变革与股权激励
■ 组织优化助力企业人才生态的创新突破
（部分话题仅供参考，以最终会刊为主）
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截止9月10日报名前，早鸟票：2800元/人，含2天午餐，及会议资料下载
普通票：3800元/人，含2天午餐，及会议资料下载
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